![\"Ausschnitt_IOS\"](\"https:\/\/eileen-eu.org\/wp-content\/uploads\/2014\/12\/Ausschnitt_IOS.png\")
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- Untersuchung bestehender Ans\u00e4tze zur F\u00f6rderung und Validierung interkultureller Kompetenzen in europ\u00e4ischen Unternehmen;<\/li>\n
- Erhebung der spezifischen Lernbedarfe von Unternehmen, die Arbeitskr\u00e4fte aus dem Ausland aufnehmen m\u00f6chten;<\/li>\n
- Entwicklung des EILEEN Validierungssystems auf der Grundlage des bew\u00e4hrten LEVEL5<\/a> Systems f\u00fcr die Bewertung und Validierung der interkulturellen und unternehmerischen Kompetenzen der jungen Arbeitskr\u00e4fte und ihren Gastunternehmern;<\/li>\n
- Entwicklung von Trainingsmodulen zu interkulturellen Themen f\u00fcr MultiplikatorInnen in europ\u00e4ischen Unternehmen und Erprobung dieser Module mit interessierten europ\u00e4ischen UnternehmerInnen in einem europ\u00e4ischen Lehrgang;<\/li>\n
- Entwicklung von Trainingsmodulen zu interkulturellen Themen f\u00fcr junge (arbeitsuchende) Menschen mit dem Ziel, sie auf ein Praktikum in einem der beteiligten europ\u00e4ischen Unternehmen vorzubereiten;<\/li>\n
- Organisation von Praktika als offene Lernprojekte f\u00fcr MultiplikatorInnen und PraktikantInnen in den beteiligten Unternehmen;<\/li>\n
- Evaluation und Validierung der erworbenen Kompetenzen vom Gastunternehmen und Praktikanten mit Hilfe des bew\u00e4hrten Validierungssystem LEVEL5;<\/li>\n
- Entwicklung und Verbreitung eines europ\u00e4ischen Labels „Welcoming European Enterprise“;<\/li>\n
- Ausschreibung eines europ\u00e4ischen Wettbewerbs f\u00fcr innovative Initiativen zur F\u00f6rderung des interkulturellen Lernens in europ\u00e4ischen Unternehmen.<\/li>\n<\/ul>\n